“소통하면 안전! 함께하면 완전!”… 중부발전, 생성형 AI 품은 ‘제5기 SAFER 코북이’ 안전문화운동 공개

“소통하면 안전! 함께하면 완전!”… 중부발전, 생성형 AI 품은 ‘제5기 SAFER 코북이’ 안전문화운동 공개: - 발전사 최초 생성형 AI 위험성평가 시스템 등 5대 전략 15개 과제 추진-; 2026.07.10 12:09 입력

<img alt="“소통하면 안전! 함께하면 완전!”… 중부발전, 생성형 AI 품은 ‘제5기 SAFER 코북이’ 안전문화운동 공개" src="http://esgnews.or.kr/wysiwyg/PEG/se2_17836524785757.jpg" style="max-width:100%; height:auto;"> <div style="text-align: center;" align="center">변영식 실장(한국중부발전)</div> 발전 공기업이 6년째 진화시켜 온 자체 안전문화운동의 다섯번째 버전이 공개됐다. 변영식 한국중부발전 실장은 7일 킨텍스에서 열린 2026년 「산업안전보건의 달」 세미나에서 ‘공기업 안전문화 운동 추진 전략’을 주제로 지난 6월 수립한 ‘제5기 SAFER 코북이(KOMIPO 거북이) 안전문화운동’ 추진계획을 발표했다.중부발전의 안전문화운동은 2020년 4월 ‘KOMIPO 안전백신 운동’을 시작으로 2021년 ‘Back To The Basic 운동’, 2022년 ‘KOMIPO 거북이 운동’, 2024년 ‘SMART 코북이 안전문화운동’으로 이어져 왔다. 5기의 가장 큰 변화는 수립 방식이다. 본사 주도의 하향식 전략 설정에서 벗어나 지난해 11월 중부발전과 협력기업 직원 120명이 참여한 전사 워크숍을 열어 상향식으로 추진전략과 슬로건, 과제를 도출했다. 참여 인원의 25%를 협력사 직원으로 구성하고 직급·부서별 배치로 수평적 소통을 유도했으며, 이 과정에서 ‘소통하면 안전! 함께하면 완전!’이라는 슬로건이 나왔다. 목표는 듀폰 브래들리 곡선이 제시하는 안전문화 성숙도의 최고 단계, 즉 동료의 안전까지 챙기는 상호의존 단계로의 도약이다.전략 수립의 출발점은 자체 산업재해 데이터 분석이었다. 최근 5년간 산업재해 인원의 84%가 협력기업 근로자에게서 발생했고, 재해 유형은 맞음(32%), 넘어짐(32%), 끼임(14%), 떨어짐(11%), 화상(11%) 순이었다. 보령 신복합 등 대규모 건설현장의 재해 증가 추세도 확인됐다. 협력기업과 고위험 건설현장에 화력을 집중하는 5기 운동의 구조는 이 데이터에서 나왔다.5기 운동은 전략 명칭 그대로 SAFER, 즉 Safety Solution(잠재적 위험요인 제거), AI Transformation(지능형 안전관리체계 구축), Foundation(안전관리 작동성 확보), Environment(안전한 일터 조성), Relationship(협력기업 소통·지원)의 5대 전략 아래 15개 과제로 구성된다. 특히 AI 전환 전략이 눈에 띈다. 4족 보행 로봇과 드론 등을 통합 관리하는 ‘피지컬 AI 통합 시스템’을 구축해 위험구역 안전관리 무인화를 추진하고, 발전사 최초로 생성형 AI 기반 K-위험성평가 지원 시스템을 구축해 원클릭 위험성평가 초안 생성과 실시간 법규 매칭, 안전교육 교안과 TBM 가이드 자동 생성까지 지원한다. 사내 생성형 AI ‘하이코미’와 연계한 재난관리 어시스턴트도 개발한다. <img alt="“소통하면 안전! 함께하면 완전!”… 중부발전, 생성형 AI 품은 ‘제5기 SAFER 코북이’ 안전문화운동 공개" src="http://esgnews.or.kr/wysiwyg/PEG/se2_17836536906353.png" style="max-width:100%; height:auto;">  근로자 권리 보장과 협력기업 지원 방안도 대폭 강화됐다. 위험작업거부권은 익명이 보장되는 모바일 안전톡 등으로 신고 채널을 다각화하고, 작업 거부에 따른 공사 지연 시 불이익 없는 공기연장을 명문화했으며 포상금도 10만원으로 상향했다. 소규모 도급공사에서 무재해 준공을 달성한 협력기업 작업자에게 1인당 10만원을 포상하는 ‘Safety Reward’ 제도를 신설했고, 석탄발전소 중심이던 산업보건의와 응급구급차 운영도 복합발전소 확대와 24시간 상시 운영으로 개선한다.안전관리 역량을 지역사회로 확장하는 시도도 주목된다. 충남지역 50인 미만 제조 중소기업 5개사를 선정해 안전보건관리체계 구축 컨설팅과 위험성평가를 회사별 3회 지원하고 300만원 상당의 안전용품을 전달하는 ‘ESG 안전상생 프로그램’은 안전과 ESG를 결합한 첫 협업 사례로 소개됐다. 중부발전은 중대재해 제로, 공공기관 산업재해율 0.18% 이하, 안전관리등급 A등급 등을 핵심성과지표로 제시했으며, 오는 11월 협력기업과 함께하는 전사 안전동행 워크숍에서 성과를 공유할 계획이다.<div _id="hwpEditorBoardContent" class="hwp_editor_board_content" data-hjsonver="1.0" data-jsonlen="18346"></div>

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